在全民微营销的时代，社群营销一直在谈论裂变的概念，其中裂变的核心就是社群要产生推介力，说白了就是熟人介绍熟人，而在真实的实践中却很难实现，很难激发客户的这种心理。归根到底也是因为懒惰、贪婪、自私的人性。在啤酒招商行业中，啤酒加盟终端商给啤酒代理商推荐的大多都是自己身边的熟人，而这时，终端商是处于“兼职”的状态，在给身边的朋友推荐时，相应的就要承担起介绍讲解演示、品质担保、结果负责的义务。那么，怎样增强产品的推介力呢？
    啤酒招商厂家要想增强产品的推介力，就要解决“低门槛、低风险、*”的“两低一高”的问题。低门槛，就要解决推荐操作的问题。很多产品的裂变模式设计看似精巧，实际上十分的繁琐，对于“兼职”状态的推介人的要求就很高，他们要对产品有足够的了解，也要对产品有足够的新人，这就从根本上限制了推介力的受众范围，也降低了啤酒加盟终端商想要推荐的热情，完成推介的操作难度也会增大，也影响了终端商的推荐效果。啤酒招商厂家的推介模式设计应该遵循“生活化”的原则，尽可能利用人们熟知的生活概念来完成模式的建立，让人一看就懂，一说就会，推介模式也要简单化，尽量避免信息登记、层级累返等过于复杂的形式，尽可能的用转发一个链接、赠送一张优惠券、三人同行一人免单等形式，尽可能的简单化。

    向朋友推荐东西最怕的就是觉得你别有用心，因此，很多人啤酒加盟终端商为了避免不必要的麻烦也就不向自己身边的朋友推荐了，所以增强推介力一定要解决风险问题。首先是啤酒加盟终端商自身要求*，在推荐时要尽可能淡化销售色彩，多推荐产品的内容和优秀的功能，并且这种功能所带来的的变化是可以被具体感知的，可以让人直接的感受到所能带来的利益。啤酒代理商在让客户帮自己推荐身边的熟人时，首先让客户自己先感受到产品的优势和所能带来的利益，让客户有推荐给身边人的欲望，缓解推荐人的心理障碍，更好的激发裂式反应，促成推荐行为的快速裂变，从而，啤酒代理商也可以收获更多的客户。
    推介利益的设计要注意利益的兑换问题，高利益没有转换为现实的激励，这本身就是激励的变异行为,是不值得提倡的。要想让客户帮自己推荐身边的朋友，产品的品质一定要过关，产品的品质不过关其他一切都是空谈。